5인 미만 사업장에서 퇴직금 쉽게 받는 방법

5인 미만 사업장에서 일을 하고 있는 근로자의 경우, 5인 이상 사업장에서 고려하지 않아도 될 근로기준법에 대한 내용을 반드시 확인해야 합니다. 그중에서 가장 예민한 퇴직금을 받을 수 있는지에 대한 문제가 빈번한데, 이유는 사업주가 법적인 내용을 잘 모를 수밖에 없는 근로자에게 퇴직금에 대한 부분을 굳이 알리지 않거나 거짓말을 하는데서 큰 갈등이 빚어지기 때문입니다. 이번 포스팅을 통해서 반드시 퇴직금을 받고, 억울한 일이 없어야겠습니다. 퇴직금 받을 수 있을까? 결론은 5인 미만 사업장에서도 퇴직금을 받을 수 있습니다. 이는 근로자퇴직급여보장법 제4조에 해당되는 내용이고, 2010년 12월부터 시행되었습니다. 다만, 5인미만 사업장에 대해서 근로기준법이 적용되는 사항들이 많지 않기 때문에 퇴직금에 대해..